BDES online est une solution en ligne vous permettant, en quelques clics, de créer votre Base de Données Economiques et Sociales.

BDES online est une solution :

Simple :
Pas besoin d’être formé à l’outil, sa prise en main est aisée, les fonctions et commandes sont celles que l’on trouve communément dans toutes les applications en ligne. En outre, vous êtes guidé à chacune des étapes de construction de votre BDES.

Rapide :
Quelques clics et champs à renseigner suffisent pour rendre votre BDES opérationnelle.
Le service est disponible sans que vous ayez à le déployer sur vos serveurs, ni à vous préoccuper de sa maintenance, vous bénéficiez de tous les avantages d’une solution en ligne (SaaS). L’accès est immédiat, depuis n’importe quel ordinateur connecté à Internet. Seules quelques informations sont nécessaires pour créer votre BDES, déposer vos premières données et en informer vos représentants du personnel.

Agissez en toute autonomie :
Vous êtes complètement autonome dans l’utilisation de votre BDES, il est possible, à tout moment, de modifier par vous-même les données, les utilisateurs, etc.

Gagnez du temps au quotidien :
Les rubriques obligatoires de la BDES sont déjà créées. Certaines rubriques peuvent être ajoutées ou supprimées selon vos besoins. Des paramétrages sont proposés par défaut vous permettant de vous consacrer à vos missions principales.

Sécurisée :
L’accès à vos données est sécurisé et vos données sont cryptées.

Tout a été prévu, découvrez les principales fonctionnalités :

Gestion des utilisateurs :
Créez autant d’accès sécurisés que nécessaire. Quel que soit le nombre d’utilisateurs qu’il vous faut, nos différentes offres répondent à vos besoins.
Limitez les droits de consultation de la BDES. Réservez l’accès des données suivant le type de mandat.

Notifications :
Le Code du travail vous oblige à prévenir les représentants du personnel lorsque des données sont ajoutées ou actualisées dans la BDES. Pour ne pas oublier cette obligation, à chaque dépôt ou modification de données, choisissez en 1 clic d’informer les représentants du personnel concernés.

Confidentialité des données :
Certaines données sont sensibles et vous ne souhaitez pas que les représentants du personnel les diffusent à l’intérieur ou à l’extérieur de l’entreprise. Marquez ces données comme confidentielles et pour combien de temps.

Gestion des données :
Actualisez vos données quand vous le souhaitez et archivez les anciennes données.